Assuma o controle de sua carreira - conselhos de profissionais experientes em TI

Autor: Roger Morrison
Data De Criação: 26 Setembro 2021
Data De Atualização: 1 Julho 2024
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Trabalhar em um campo repleto de oportunidades para educação e avanço é uma recompensa em si, mas é tirar proveito daquelas oportunidades que os profissionais de TI encontrarão não apenas um bom trabalho, mas também o trabalho mais adequado e o que realmente desejam. quer.

Para muitos, trabalhar em tecnologia é um emprego dos sonhos, com um potencial de crescimento significativo. Dados do Bureau of Labor Statistics sugerem que o emprego em profissões de informática e tecnologia da informação aumentará 13% entre 2016 e 2026. Se isso soa muito, é verdade. É mais rápido que a média para todas as outras ocupações e é projetado para adicionar mais de 557.000 novos empregos! Os novos trabalhos, como se vê, virão em grande parte do aumento da demanda em áreas emergentes e em expansão da TI, como computação em nuvem, big data e segurança da informação.


Trabalhar em um campo repleto de oportunidades para educação e avanço é uma recompensa em si, mas é tirar proveito daquelas oportunidades que os profissionais de TI encontrarão não apenas um bom trabalho, mas também o trabalho mais adequado e o que realmente desejam. quer.

Como chegar lá? Pedimos aos profissionais de TI algumas dicas.

Assumir riscos

Ao relembrar minha carreira, tive várias oportunidades que me permitiram dar grandes passos em minha carreira. Cada um deles tem algo em comum - havia algum risco associado à decisão de aproveitar a oportunidade. Quando aceitei um trabalho executando o armazém de dados on-line da Disney e a plataforma de BI, tive que mudar minha família inteira para uma cidade que nunca havia visto antes. Quando entrei na ThoughtSpot, era uma startup não comprovada com zero clientes. Em retrospecto, essas parecem boas decisões, mas na época foi necessário avaliar razoavelmente o risco e, em seguida, ficar à vontade para aceitá-lo, a fim de abraçar a transição e levar minha carreira adiante. Isso pode ser muito desconfortável para algumas pessoas, mas é facilmente o fator mais importante em qualquer sucesso que tive. Aprenda a abraçar o risco que o impulsiona para a frente, ou você acordará um dia e perceberá que ficar em um lugar confortável a vida inteira é sua própria forma de risco.


-Doug Bordonaro, evangelista chefe de dados, ThoughtSpot

Se você não ama o que está fazendo, encontre algo mais

Trabalhamos demais para fazer algo que não gostamos e nunca é tarde para se reinventar. Eu já fiz isso muitas vezes. Saí da advocacia porque não gostei e me tornei líder de uma grande empresa de tecnologia. Agora, sou diretor da EY em segurança cibernética. Eu sempre amei estar em um ambiente corporativo, mas nunca pensei que isso seria o que eu estaria fazendo.

-Shelley Westman, diretora e parceira, EY Cybersecurity

Obter um Mentor

Eu me inscrevi no meu programa de mentores de empregadores como mentoreado, o que me uniu a um experiente engenheiro de rede. Também me ofereci para ajudar no data center, o que me proporcionou experiência prática em acompanhar e auxiliar os engenheiros. Acredito que fazer essas duas coisas (enquanto me preparava para a certificação da Cisco) é o que me fez me destacar de outros candidatos internos e externos. Naquela época, parecia um longo tiro passar de uma posição de suporte técnico para a engenharia de rede, mas eu estava determinado a aprender o máximo possível, ao mesmo tempo em que soube que estava interessado em ser um engenheiro de rede.

Sem erros, sem estresse - seu guia passo a passo para criar software que muda vidas sem destruir sua vida

Você não pode melhorar suas habilidades de programação quando ninguém se importa com a qualidade do software.

-Seare Habte, Engenheiro de redes, Universidade americana

Considere um Mestrado

Não obtive apenas algumas certificações em TI, ganhei meu diploma de bacharel e o reforcei com um mestrado. Para receber um diploma de mestrado, é preciso uma quantidade imensa de trabalho, e o diploma demonstra dedicação ao campo. Hoje, muitos desenvolvedores começam como jogadores, por isso têm experiência em tornar os PCs mais rápidos e mais fortes, mas é preciso mais do que apenas habilidades técnicas para ser um profissional de TI excepcional. Quando contrato alguém, não estou apenas procurando alguém que possa trabalhar sozinho em um quarto escuro. Para trabalhar em uma empresa de software do tamanho da Impartner, eles devem ser capazes de trabalhar em equipe, em um projeto colaborativo e permanecer com ele até que o trabalho seja concluído.

-Kory Willis, diretor sênior de TI, Impartner

Faça um compromisso com a aprendizagem

Após nove anos de trabalho, posso garantir que o melhor truque para conseguir o emprego dos seus sonhos é investir uma hora todos os dias para estudar algo novo. Dessa forma, você sempre aumentará sua capacidade e seu conhecimento para que amanhã seja a pessoa MAIS qualificada para a posição que sempre sonhou em alcançar.

É isso que venho fazendo há nove anos e é graças a estudar algo novo todos os dias por uma hora que sei trabalhar em uma posição em que estou muito feliz.

-Cristian Renella, CTO, oMelhorTrato

Atualização, depois rede

Se você trabalha com TI há algum tempo, mas ainda não encontrou o emprego dos seus sonhos, tente esta abordagem em duas etapas:

  • Se você puder, seria uma boa ideia fazer um curso para obter habilidades de nível superior. Isso, combinado à sua experiência no setor, fará de você o principal candidato para um trabalho de TI de nível superior.
  • Então é hora de entrar em rede. Poucos campos dependem tanto da rede quanto do campo da tecnologia. Vá a eventos de networking, entre em contato com empresas via LinkedIn e até pergunte a familiares e amigos se suas empresas estão contratando. Toda empresa pode usar boas pessoas de TI.

-Nate Masterson, gerente de TI da Maple Holistics

Continue a investir em si mesmo

Uma das principais coisas que fiz foi investir constantemente em mim mesmo. Isso não significa que eu leio blogs ou livros. Literalmente, encontrei os principais influenciadores e pioneiros em determinadas áreas-chave do meu trabalho e fiz cursos para encurtar a experiência da curva de aprendizado e garantir que eu estivesse no topo do meu jogo. Em seguida, aprimorei meu currículo para que ele não falasse apenas sobre minhas habilidades, mas especificamente sobre minhas vitórias usando essas habilidades de ponta que eu havia aprendido.

-David Attard, Fundador e Gerente de produtos, CollectiveRay

Seja honesto

Tive a sorte de fazer amizade com o dono da Impartner antes de ser contratado, e ele veio a me conhecer como uma pessoa honesta. Ele me disse que honestidade era a característica mais importante que procurava; é uma qualidade crucial em qualquer carreira, mas é especialmente importante em TI. A TI é um campo cheio de pequenas crises, quase todas causadas por pequenos ajustes feitos por um funcionário. Quando as pessoas tentam esconder seus erros, as coisas dão errado. Mas se eles forem honestos sobre o que foi alterado, os problemas serão resolvidos rapidamente.

-Kory Willis, diretor sênior de TI, Impartner

Cuide dos detalhes

Eu cuidadosamente adaptei meu currículo. Especificamente, mostrei meu currículo para dezenas de pessoas e recebi inúmeras críticas. Eu finalmente decidi remover muitos dos meus projetos e posições antigos, mesmo gostando muito de falar sobre eles. Menos é mais quando se trata de currículos.

Também destaquei minha experiência como freelancer. Embora as pessoas pensem que você só deveria falar sobre os cargos que ocupou, descobri que meu trabalho como freelancer era realmente interessante para os entrevistadores. Projetos paralelos também são uma vantagem.

Finalmente, pratiquei codificando entrevistas com caneta e papel, em vez de no meu laptop. Descobri que usar caneta e papel me obriga a pensar criticamente sobre todas as linhas de código que escrevo, o que geralmente é valioso durante uma entrevista.

-Neel Somani, estudante na UC Berkeley, estagiário de verão no Google e desenvolvedor na Apptic

Tenho uma opinião

Foram treinados desde tenra idade para se encaixar e aprender com outras pessoas que sabem mais do que nós. Mas, no local de trabalho, apenas o desempenho só o levará até agora. Tenha uma opinião sobre tudo o que importa. Baseie essa opinião no fato em que puder, seja amigável ao compartilhá-la e esteja disposto a mudar de idéia - mas sempre tenha uma opinião, mesmo que saiba que ela precisa ser desenvolvida.

-Doug Bordonaro, evangelista chefe de dados, ThoughtSpot

Peça conselhos - mas não ouça tudo

Você nunca pode agradar a todos. Se alguém está lhe dando um feedback ou conselho que não parece verdadeiro com quem você é, talvez esse conselho não seja adequado para você. É importante ouvir uma ampla variedade de opiniões, mas você deve confiar em seu interior para decidir se deve seguir esse conselho.

-Shelley Westman, diretora e parceira, EY Cybersecurity

Se você ainda é um estudante ou está buscando atualizar suas habilidades de TI para avançar em suas escolhas de carreira, considere um programa educacional projetado com esses objetivos em mente. As oportunidades de carreira em TI estão crescendo todos os dias, mas conseguir os melhores empregos no campo exigirá um pouco mais, e uma combinação de educação, trabalho em rede e decisões de carreira inteligentes ao longo do caminho.